Organisatie in Actie

Wil jij betere afspraken maken over samenwerking, gedrag en regels binnen je organisatie? NyVio zorgt voor heldere kaders voor bijvoorbeeld overleg, besluitvorming, hybride werken en bereikbaarheid. 

Plan een gratis kennismaking

Heldere afspraken over hoe we met elkaar omgaan

Top view of colleagues working together with a laptop and documents in an office setting.

Voor wie?

Deze module is geschikt voor organisaties die:

  • behoefte hebben aan heldere afspraken over samenwerking, eigenaarschap en verantwoordelijkheden
  • zoeken naar een balans tussen duidelijke organisatierichting en ruimte voor teams en medewerkers om eigen keuzes te maken
  • cultuurwaarden als uitgangspunt willen gebruiken voor samenwerken

Wat levert het op? Minder ruis en frustratie, meer eigenaarschap en een prettige, professionele manier van samenwerken.

Deze module kan het beste gecombineerd worden met de modules Toekomstgericht Organisatieontwerp en Organisatiecultuur in Actie en is een vaste bouwsteen van het NyVio 4D Model. 

Onze aanpak

We creëren het speelveld waarbinnen mensen en teams effectief kunnen samenwerken. We maken expliciet wat vaststaat en waar ruimte is, zodat eigenaarschap daadwerkelijk kan ontstaan.

De aanpak richt zich op:

  • het vertalen van cultuurwaarden en organisatierichting naar concrete samenwerkingsafspraken

  • het vaststellen van kaders vanuit de organisatie (bijvoorbeeld rondom hybride werken, besluitvorming en samenwerking)

  • het creëren van de bewegingsruimte voor teams, zodat zij binnen die kaders eigen keuzes kunnen maken

  • het begeleiden van teams bij het invullen van afspraken in hun eigen context: waar werken we, wanneer, met wie en hoe stemmen we af?

Interesse? Neem contact op
Team discussing ideas at a business meeting with a presentation in the office.